无论上班多久，只要是在工作过程中受伤，都有资格申请工伤认定。从第一天上班到不满一个月期间，只要符合工伤相关法规，都可以认定为工伤。建议及时与单位沟通，并尽快申请工伤认定，以确保享受工伤待遇。
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如果您在上班不到一个月的时间内受伤，无论具体是第几天，只要是在工作过程中，都应该尽快报告单位并申请工伤认定。接下来，根据伤势情况选择住院治疗或门诊治疗，并妥善保存相关医疗证据。治愈后，进行伤残评定以确定赔偿金额。