因病辞职无需家人同意。根据《劳动法》规定，劳动者有权自主决定辞职，家人同意并非必要条件。不及时处理可能导致劳动关系纠纷或影响个人权益。
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因病辞职无需家人同意。操作如下：1.书写辞职信，明确辞职原因和离职时间；2.将辞职信提交给单位人事部门，并保留副本；3.与单位沟通离职事宜，如工作交接、社保转移等；4.若单位不配合，可寻求法律援助或提起劳动仲裁。
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常见处理方式是直接向单位提交辞职申请。若单位无异议，按流程办理即可；若单位拒绝或拖延，可咨询律师或申请劳动仲裁来维护权益。